RETENUE SUR SALAIRE POUR FAIT DE GREVE

Faire grève est un droit, c’est aussi bien souvent un sacrifice nécessaire pour se faire entendre par la hiérarchie et plus globalement par l’administration.

Devant cela, les agents subissent souvent des pressions voilées quant à ce qu’ils pourraient perdre en cas de grève.

Nous le redisons ici: 
LA GREVE EST UN DROIT INALIENABLE DES TRAVAILLEURS!

A ce titre , la seule perte que peut subir un travailleur lors d’une grève est une perte de salaire.

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